Employer Branding

WIR VON EMBRACE GLAUBEN: JEDER MENSCH VERDIENT DEN BESTMÖGLICH PASSENDEN JOB UND ARBEITGEBER. Deshalb schaffen wir in allem, was wir tun, inspirierende Beziehungen zwischen Talenten und Arbeitgebern.

Wir begleiten führende Arbeitgeber vom strategischen Aufbau der Employer Brand über die Entwicklung von Kreativ- und Kommunikationskonzepten, Karrierewebsites und Kampagnen bis hin zu Social-Media-Strategien.

Mit unseren eigenen Talent Relationship Management-Netzwerken careerloft für Studierende und blicksta für Schüler und reichweitenstarken Plattformen wie ausbildung.de oder meinpraktikum.de setzen wir neue Standards, wie Talente und Arbeitgeber heute zusammenfinden.

Profitieren auch Sie von den Kompetenzen einer der erfolgreichsten und innovativsten Agenturen für Employer Branding, Talent Relationship Management und Recruiting beim Aufbau von inspirierenden Beziehungen zu Ihren zukünftigen Talenten.

WHAT WE DO

Unser Team hat eine einzigartige Markt-Ausgangsposition geschaffen: embrace ist nicht nur im Services-Geschäft rund um Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting sowie Befragungen tätig, sondern interagiert ständig über Karriere-Plattformen intensiv und direkt mit relevanten Zielgruppen.

Blicksta
ÜBER UNS
Über uns
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CASE STUDIES

Dass wir für unsere Kunden bereits erfolgreich und nachhaltig Beziehungen zu Talenten schaffen, zeigen unsere Referenzen. Mit Experten aus den Bereichen HR, Wirtschaft, Kommunikation und Marketing bündelt embrace relevante Kompetenzen für den Aufbau und die Stärkung einer authentischen Arbeitgebermarke.

Random House: Recruitingerfolg
CAREERLOFT
Careerloft: Karriere Deines Lebens
BERTELSMANN
Bertelsmann: Create Your Own Career
COVESTRO
Covestro:
We make the world a brighter place
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Audi:
Careerloft-Partner
TEAMWORK

Inspirierende Beziehungen sind unser Antrieb. Deshalb vereinen wir in unserem Team kreative und kluge Köpfe, die faszinierende Konzepte, ungewöhnliche Bilder und Grafiken, überzeugende Texte für Social Media, Online und Print liefern, aber auch die Mediaplanung und die Programmierung übernehmen.

Studie „Karriere trifft Sinn“

Was gibt meinem Leben Tiefe? Was treibt mich an? Als ein bedeutender Teil der Lebenswelt des Einzelnen ist Arbeit eng verknüpft mit persönlichen Einstellungen und Werten. Wie stellt sich die Generation Y ihr Arbeitsleben insgesamt vor? Wie ist der „Personal Fit“ vonseiten der Absolventen und der Unternehmen zu erkennen?

Um diesen Fragen nachzugehen, entwickelte embrace die Studie „Karriere trifft Sinn“, die die „Lebenswelt“ der Nachwuchskräfte ins Zentrum der Befragung rückte. Dazu befragte embrace die careerloft-Mitglieder nach ihren Entscheidungen und Zielen.

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